Využíváme cookies pro zajištění snadnějšího použití našich webových stránek. Pokračováním v prohlížení webu předpokládáme, že s tím souhlasíte. Rozumím Více informací

Může fyzická osoba zaměstnávat jiného člověka například jako výpomoc v domácnosti? Jak správně odpisovat pořízení pracovního stroje? Opět přinášíme odpovědi na dotazy, které jste nám zaslali do online poradny.

Celý článek
9. 4. 2021


Překážky u zaměstnavatele a zdravotní pojistné

Pokud zaměstnanec dostane kvůli překážce v práci na straně zaměstnavatele náhradu mzdy nižší než 100 % průměrného výdělku, jak to bude s odvodem zdravotního pojištění? Má na dopočet do minimálního vyměřovacího základu vliv zkrácený úvazek?

Celý článek
7. 4. 2021

Izolačka – postup u zaměstnavatele i zaměstnance

V následujícím článku se budeme zabývat nově schváleným příspěvkem pro zaměstnance v izolaci nebo karanténě, tzv. izolačkou. Co musí zaměstnanci a zaměstnavatelé udělat pro to, aby na příspěvek dosáhli?

Celý článek
31. 3. 2021

Uvolnění zaměstnanců na dětské tábory a soustředění

S novelou zákoníku práce od 1. 1. 2021 souvisí také uvolňování zaměstnanců na dětské tábory a sportovní soustředění. Jaké jsou podmínky pro zaměstnance a jaké pro zaměstnavatele? Jak může zaměstnavatel požádat o kompenzaci náhrady mzdy?

Celý článek
19. 3. 2021

Mimořádný příspěvek v karanténě – „izolačka“

Ve Sbírce zákonů se objevil zákon č. 121/2021 Sb., jehož součástí je mimořádný příspěvek až 370 Kč za den v době prvních 14 dnů nařízené karantény či izolace. Mimořádný příspěvek přísluší zaměstnancům pouze v období od 1. 3. do 30. 4. 2021.

Celý článek
17. 3. 2021

Zaměstnanecké benefity a jejich daňové dopady – 2. díl

Ve druhém díle se zaměříme na benefity v podobě auta i pro soukromé účely, cizích jazyků, nadstandardních cestovních náhrad, zaměstnaneckých slev a příspěvků na rekreaci i volnočasové aktivity. Jaké jsou jejich daňové dopady?

Celý článek
1. 3. 2021

Dohoda o provedení práce a o pracovní činnosti

Dohody o pracovní činnosti a dohody o provedení práce se využívají zejména tehdy, když máme kratší pracovní úvazek, brigádu či se jedná o krátkodobou výpomoc. Jaká pro ně platí pravidla v roce 2021, se dozvíte v následujícím článku.

Celý článek
22. 2. 2021

Zaměstnanecké benefity a jejich daňové dopady – 1. díl

Zaměstnanecké benefity nejsou nárokovou složkou mzdy, ale dnes už jsou tyto výhody naprostou samozřejmostí. Pojďme se na ty nejčastěji nabízené podívat z hlediska daňových dopadů, a to jak u zaměstnance, tak i u zaměstnavatele.

Celý článek
10. 2. 2021

Vliv zameškaných dob na nárok na dovolenou

Od 1. ledna 2021 je v případě zameškaných dob zaměstnanců složitější nárok na dovolenou vyčíslit, avšak výsledek se nebude zásadně lišit oproti minulé právní úpravě. Jak může zaměstnavatel zkrátit dovolenou?

Celý článek
4. 2. 2021

Zrušení superhrubé mzdy se poprvé promítne za leden

Ve výplatách za leden se poprvé setkáme se zrušením superhrubé mzdy. Jaká je od 1. 1. 2021 výše a způsob výpočtu zálohy na daň z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti? Co dalšího se ještě změnilo?

Celý článek
2. 2. 2021

Jak se změnilo nezabavitelné minimum od roku 2021?

Nezabavitelné minimum se od 1. 1. 2021 lehce zvýšilo. Kolik musí osobám postihnutým srážkami ze mzdy zůstat peněz? S nezabavitelným minimem úzce souvisí také novinka v podobě tzv. chráněného účtu, která se právě chystá.

Celý článek
29. 1. 2021

Přivýdělek při registraci na úřadu práce v roce 2021

V roce 2021 si mohou lidé, kteří jsou registrovaní na úřadu práce, přivydělat více. A to maximálně 7 600 Kč měsíčně v rámci tzv. nekolidujícího zaměstnání. Za jakých podmínek je takový přivýdělek možný, se dozvíte v následujícím článku.

Celý článek
25. 1. 2021

Nový výpočet dovolené v systému POHODA a PAMICA

Novela zákoníku práce od roku 2021 zcela změnila způsob výpočtu dovolené. Pojďme si vysvětlit, v čem tato změna spočívá, jak se bude dovolená nově počítat a jak vše potřebné nastavit v programu POHODA a PAMICA.

Celý článek
21. 1. 2021

Novela zákoníku práce – poměrná část dovolené

Novela zákoníku práce zavedla od roku 2021 významné změny v oblasti dovolené. V tomto článku se blíže podíváme na situaci, kdy zaměstnanec neodpracuje u zaměstnavatele celý kalendářní rok. Budeme tedy řešit poměrnou část dovolené.

Celý článek
14. 1. 2021

Cestovní náhrady v roce 2021

Také pro rok 2021 platí nová vyhláška ohledně cestovních náhrad. Zaměstnanci vyslaní na pracovní cestu se mohou letos těšit na vyšší stravné. Došlo ale ke snížení výše průměrné ceny za litr pohonných hmot.

Celý článek
5. 1. 2021

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 ...

Rychlé zprávy

Můžete si žádat o příspěvky z nového programu COVID 2021

16. 4. 2021 | Podnikatelé, kterým poklesly tržby oproti srovnávacímu období alespoň o 50 %, si mohou od 12. 4. do 31. 5. 2021 požádat o příspěvek z programu COVID 2021. Podpora je poskytována za zaměstnance ve výši 500 Kč na den, a to za období od 11. 1. 2021 do 31. 3. 2021. Podporu lze kombinovat s podporou z programu Antivirus, avšak nelze ji kombinovat s podporou z paralelního programu COVID – Nepokryté náklady. Podporu nelze kombinovat ani s novým kompenzačním bonusem za únor a březen 2021. Žádost je možné podávat online přes portál AIS MPO.
 
Dřívější zprávy

Užitečné informace




Firmy v Pohodě
 
Shopeek.cz
Dodáváme kvalitní a ověřené zboží
www.shopeek.cz

PROFIK plus, s.r.o.
Jsme společností zaměřující se na úklidové služby, rekonstrukce
www.profikplus.cz

Daňový kalendář

20. 4. 2021 Daňové přiznání MOSS (1. čtvrtletí 2021)
26. 4. 2021 Přiznání DPH (za 1. čtvrtletí 2021) – daň je možné uhradit bez sankcí až do 16. 8. 2021 (platí pro ty, kterým byla zakázána či omezena činnost a tuto skutečnost oznámili správci daně)
26. 4. 2021 Souhrnné hlášení (za březen 2021 a 1. čtvrtletí 2021)
26. 4. 2021 Přiznání DPH (za březen 2021) – daň je možné uhradit bez sankcí až do 16. 8. 2021 (platí pro ty, kterým byla zakázána či omezena činnost a tuto skutečnost oznámili správci daně)

Další termíny

Kurzovní lístek

25,94 Kč
0,005 Kč
21,67 Kč
-0,008 Kč

Více
Zdroj: ČNB, 15.04.2021

Ze života daňového poradce


Přihlášení k odběru newsletteru