Využíváme cookies pro zajištění snadnějšího použití našich webových stránek. Pokračováním v prohlížení webu předpokládáme, že s tím souhlasíte. Rozumím Více informací
Vláda schválila od roku 2019 zvýšení náhrad za ztrátu výdělku z důvodu pracovního úrazu či nemoci z povolání. Zvednou se i náhrady na výživu pozůstalých po zaměstnanci, který zemřel následkem pracovního úrazu či nemoci z povolání.
Elektronizace dočasných pracovních neschopností by měla značně zjednodušit zpracování této agendy. Ulevit má zaměstnavatelům, lékařům i zaměstnancům. Její plné spuštění proběhne nejspíš až od roku 2020, o rok se tedy oproti původnímu plánu odloží.
Ministerstvo práce a sociálních věcí navrhuje od příštího roku zvýšení životního minima na 3 790 Kč a existenčního minima na 2 440 Kč. Druhá zpráva přináší upozornění na změnu uplatňování DPH u společníků společnosti od 1. 1. 2019.
Seriál o zaměstnávání cizinců v České republice zakončíme tematikou zdravotního pojištění a pojistného na sociální zabezpečení. Kdy se nevyžaduje doklad o cestovním zdravotním pojištění a za jakých podmínek mají cizinci nárok na sociální dávky?
Minimální mzda se od 1. ledna 2019 zvýší na 13 350 Kč, tedy o 1 150 Kč oproti současnému stavu. Návrh růstu včera schválila vláda na svém jednání. Jde o druhé nejvýraznější nominální navýšení od zavedení minimální mzdy v roce 1991.
V dnešní poradně si můžete například přečíst odpověď na otázky týkající se změn v oblasti DPH, které nastanou od 1. 1. 2019. Dále se také dozvíte, za jakých podmínek můžete dostat od zaměstnavatele motivační příspěvek na vzdělávání.
Sirotčí důchod je jednou z dávek poskytovaných ze systému důchodového pojištění a patří mezi tzv. pozůstalostní důchody. I tyto důchody však mají svá pravidla stanovená zákonem, podle nichž se přiznávají a vyplácejí. Více v dnešním článku.
Jak správně zaúčtovat fakturu dovezeného zboží ze zahraničí? Jak uplatnit odpočet DPH na základě vyúčtování záloh na elektrickou energii? Jak zaevidovat neschopenku při částečném úvazku v programu POHODA? Odpovídají vám naši odborníci.
Úmrtí manžela či manželky patří k těm nejvíce zátěžovým situacím v životě. Prostřednictvím vdovských a vdoveckých důchodů může pozůstalým finančně pomoci stát. Jaká jsou pravidla pro jejich vyplácení? Jaké kolují „mýty“ kolem tohoto institutu?
Jaké povinnosti mají zaměstnavatelé vůči České správě sociálního zabezpečení v oblasti nemocenského pojištění? Všechny informace, které je potřeba vědět, se dozvíte z následujícího článku.
Zajistit financování dětských skupin a mikrojeslí i po ukončení dotační podpory a zlepšit bezpečnost a ochranu při práci způsobem, který odpovídá v současnosti užívaným technologiím. To jsou nové plány Ministerstva práce a sociálních věcí.
Chybí vám v evidenci České správy sociálního zabezpečení některá z dob důchodového pojištění nebo náhradní doba pojištění? O jaké případy se konkrétně jedná? A jak a kdy je můžete doložit? Na to vám odpoví následující článek.
Ačkoli nízká nezaměstnanost a boj o pracovníky probíhající napříč celým trhem vede zaměstnavatele k vylepšování balíčku nefinančních benefitů, stále se jejich nabídka rozchází s poptávkou. Největší zájem je o 13. plat, nejmenší o stravenky.
Až 260 000 Kč by mohly celkem na rodičovském příspěvku čerpat rodiny s jedním dítětem, potažmo 390 000 Kč s dvojčaty či vícerčaty. Pokud návrh uspěje, bude to možné již od druhé poloviny roku 2019.
České firmy navyšují investice do inovací. Dvě třetiny malých a středních podniků do nich investují více jak 10 % ze svého obratu. Česká správa sociálního zabezpečení rozesílá přehledy důchodových dob. Jsou zdarma a není třeba o ně žádat.
Testování zaměstnanců se spustí od března